1、一次性用工补贴。根据2020年1月24日至2020年2月9日期间企业在岗人数，按照每人每天200元的标准给予企业一次性用工补贴，每家企业补贴最高不超过50万元。

2、一次性吸纳就业补贴。2020年2月10日至3月10日期间复工新吸纳就业、签订1年以上劳动合同并缴纳职工社会保险的，每新吸纳1人，按每人1000元标准给予企业一次性吸纳就业补贴。新吸纳就业人员，须签订劳动合同之前半年内在补贴申报企业无办理就业登记（备案）或缴纳社会保险记录。

3、职业培训补贴。

（1）线上培训平台培训补贴。根据组织培训并考核合格的重点群体人数，按照当地该培训项目职业培训补贴标准的20%，向线上平台支付培训补贴。

（2）就业重点群体职业培训生活费补贴。疫情防控期间参加人力资源社会保障部门组织的线上职业技能培训并考核合格的，按照5元/学时标准给予生活费补贴。

4、小微企业吸纳高校毕业生社会保险补贴。对招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生，与之签订1年（含）以上劳动合同（劳动合同须到人力资源社会保障部门备案），并按时为其缴纳职工社会保险费的小微企业，按其实际缴纳的社会保险费的金额和时间，给予企业最长不超过12个月的社会保险补贴（不包括个人应缴纳部分）。

5、阶段性延长社会保险补贴和岗位补贴期限。受疫情影响坚持不裁员且正常发放工资的企业，享受的社会保险补贴、岗位补贴在2020年2月4日（含）至2020年6月29日期间到期的，补贴期限延长至2020年6月30日。

6、就业见习补贴。对吸纳择业期内（自毕业之日起3年内）离校未就业高校毕业生及16至24周岁未就业或失业的青年参加就业见习支付基本生活费，并为见习人员购买人身意外伤害保险的就业见习单位，给予就业见习补贴。补贴标准为当地最低工资标准的60%。

7、个体工商户一次性创业补贴。对于2020年2月4日至5月4日首次领取营业执照并正常经营的个体工商户，给予每户一次性创业补贴2000元。

8、实用技能人才补助。

（1）第一类补助标准为：技师按500元标准给予一次性补助，高级技师按1000元标准给予一次性补助。 

（2）第二类补助标准为：技师按2000元标准给予一次性补助，高级技师按3000元标准给予一次性补助。 

（3）对个人的补贴为税前金额。同一级别职业资格每人只能申请并享受一次补助。

9、职业介绍补贴。2020年2月4日至5月4日，介绍技能型人才（取得国家职业资格证书或职业技能等级证书）和职业院校、技工院校、高校毕业生，到本市企业、个体工商户就业的并签订1年以上劳动合同的，经审核确认，按每人120元的标准给予职业介绍补贴。

10、线上招聘平台服务。组织实施“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上春风行动，优化蓼河英才港网络招聘平台，推行网络招聘、远程面试，动态发布岗位信息，与国内知名招聘平台深度合作，组织开展网络专场招聘。扩大人力资源供求双方在线办理事项，鼓励进行网上面试、网上签约、网上报到，打造“互联网+”就业服务新模式。

11、企业稳岗补贴。对不裁员或少裁员的参保企业，返还其上年度实际缴纳失业保险费的50%。经营困难且恢复有望企业稳岗返还政策，自2020年1月1日起再延长1年，返还标准可按6个月的上年末当地月人均失业保险金和参保职工人数确定。将稳岗返还裁员率标准放宽到5.5%，30人（含）以下的参保企业放宽到不超过参保职工总数的20%。加快全程网办，确保企业稳岗返还资金及时足额到位。

社保政策